公共安全

從線上引流到線下進職都是假的：北京警方揭穿「沉浸式招聘」騙局

北京警方揭穿一樁「沉浸式招聘」詐騙案：犯罪團夥租用高端辦公樓，安排假面試、假入職培訓，向求職者收取數萬至十萬元「打點費」，11名核心成員已被檢察機關批捕。

招聘旺季到來之際，北京警方近日公佈了一起特大招聘詐騙案。犯罪團夥不只發佈假職缺，更精心模擬了知名企業的面試與入職流程，讓求職者在假辦公樓內經歷一連串看似正規的步驟，才逐步收网。

2026年1月，北京朝陽警方接到民眾舉報：某高端寫字樓內，一家「知名企業」的面試現場疑點重重。現場三名面試官不僅無法說清公司的業務，連面試話術也漏洞百出。在警方訊問下，他們最終承認自己是犯罪團夥成員，並揭露了背後一套精心設計的騙局。

警方將整個流程拆解為四個階段。第一，線上引流：以「職業規劃師」的身份在社交平台上直播，向求職者發送職缺連結，冒用多家知名企業之名，並聲稱有「內部渠道」可確保入職。第二，線下收費：將求職者引導至精心包裝的中介公司辦公樓，收取數萬至十萬元不等的「打點費」，並簽署看似正規的培訓協議、擬錄協議與保密協議。第三，假面試：在同一棟大樓租用房間，由團夥成員冒充企業工作人員，宣告求職者「面試通過」。第四，假入職：將求職者帶至另一個租用地點「上班」，安排所謂的職前培訓與企業文化背誦，目的在於長期穩定受害者情緒，避免骗局過早敗露。

警方提醒，任何在入職前以各種名義收取費用的行為都是詐騙，切勿輕信「內部渠道」與「花錢進職」的承諾。此案也反映了一個更廣泛的趨勢：隨著就業競爭加劇，犯罪者正試圖利用求職者的焦慮，將正規企業的入職儀式當作可以仿製的道具。